Avsluta och pensionera

När någon slutar eller går i pension är det viktigt att du och den anställda känner er trygga i vad som gäller.

När en anställd slutar utan att gå i pension

En anställd som slutar sin anställning behåller den tjänstepension hen har tjänat in. Delarna i tjänstepensionen finns kvar hos SPV, Kåpan Tjänstepension och hos den försäkringsgivare som den anställda valt för den valbara delen. På SPV:s webbplats finns stöd för vad du behöver informera om och vad du behöver göra.

Anställd slutar sin anställning (SPV:s webbplats)

När en anställd vill gå ner i tid i slutet av arbetslivet

En anställd som vill gå ner i arbetstid i slutet av arbetslivet kan göra det på olika sätt. Det kan handla om att ansöka om delpension eller att gå ner i arbetstid och ta ut Kåpan Flex.

Anställd vill gå ner i arbetstid innan pension (SPV:s webbplats)

När en anställd vill gå i pension

Tjänstepension från statlig anställning enligt tjänstepensionsavtalet PA 16 består av flera delar. Det är du som arbetsgivare som ansöker om den förmånsbestämda delen. De andra delarna ansöker den anställda själv om.

Anställd går i pension (SPV:s webbplats)

Så här kan du svara på frågor från anställda

Här är några frågor som du kan möta från anställda och förslag på svar du kan ge.